Mgr Katarzyna Zaborek
Jestem doktorantką w Katedrze Psychologii Rozwojowej KUL. Moje zainteresowania naukowe dotyczą psychologii rozwojowej (w szczególności okresu średniej dorosłości) i psychologii organizacji. Uczestniczyłam w pracach zespołu dr hab. E. Rzechowskiej w ramach projektu badawczego „Wczesna dezaktywizacja zawodowa osób 50+ a otwieranie rynku pracy dla dojrzałych pracowników. Czynniki sprzyjające społecznej inkluzji jako zabezpieczenie przed wykluczeniem społecznym” (Projekt POKL, Działanie 7.2.1). Na co dzień pracuję z dziećmi i ich rodzicami w Poradni Psychologiczno-Pedagogicznej w Warszawie.
Praca magisterska pt. Transformacje motywacji zawodowej kobiet w wieku przedemerytalnym zagrożonych utratą pracy (obrona: 18.06.2010r.).
Zainteresowania naukowe: psychologia rozwojowa osób w okresie średniej dorosłości, generatywność jako jeden z aspektów rozwoju osobowego, psychologia organizacji
Pasje: programy podróżnicze, książki W. Cejrowskiego
Publikacje:
Rzechowska E., Garbacz A., Madejczyk K. (2010). Rekomendacje (II): Potrzeby i oczekiwania osób 50+ a zindywidualizowane działania pomocowe (analizy przypadków). W: E. Rzechowska (red.), Dojrzały pracownik na rynku pracy. Jak zabezpieczyć przed wykluczeniem społecznym osoby 50+? Lublin: Wydawnictwo LBS, rozdz. XII.
Referaty na konferencjach:
Madejczyk K. (2010). Transformacje motywacji zawodowej kobiet 50+ zagrożonych utratą pracy.
XIX Ogólnopolska Konferencja Psychologów Rozwojowych, „Perspektywy rozwoju człowieka współczesnego”. Łódź, 14-16.06.2010 (e-book).
Kontakt: katarzyna.madejczyk@gmail.com
